More than 7,500 different companies in the state have used the scheme this year, according to US citizenship and immigration services (USCIS). “The technical community is fabulously dependent on this set of resources,” says Evans. America’s biggest tech companies might have the cash to cover the new bills, but the costs will be eye-watering. Amazon is by far the biggest beneficiary of the visas. In the current fiscal year, the company has had more than 10,000 H-1B visas approved. If each of these incurred a $100,000 fee, this would mean a new bill of just over $1bn. “Having worked at Amazon, they’re not going to be, like, ‘oh yeah, no problem, let’s spend a billion dollars,’” says Evans. Microsoft, Meta, Apple and Google each had between 4,000 and 5,000 approved, which would suggest an H-1B visa bill of around $500m a year in future. Big tech companies are likely to start shifting hires offshore, says Evans. “Most of these companies already have overseas offices so they will ramp up their hiring in those overseas locations.”

Più di 7.500 diverse società dello stato hanno utilizzato il regime quest'anno, secondo i servizi di cittadinanza e immigrazione degli Stati Uniti (USCIS). "La comunità tecnica dipende favolosamente da questo insieme di risorse", afferma Evans. Le più grandi aziende tecnologiche americane potrebbero avere il denaro per coprire le nuove fatture, ma i costi saranno guastanti. Amazon è di gran lunga il più grande beneficiario dei visti. Nell'anno fiscale in corso, la società ha approvato più di 10.000 visti H-1B. Se ognuno di questi comportasse una commissione di $ 100.000, ciò significherebbe una nuova fattura di poco più di $ 1 miliardo. "Avendo lavorato su Amazon, non saranno, tipo" Oh sì, nessun problema, spendiamo un miliardo di dollari ", afferma Evans. Microsoft, Meta, Apple e Google avevano ciascuno tra 4.000 e 5.000 approvati, il che suggerirebbe una fattura Visa H-1B di circa $ 500 milioni all'anno in futuro. È probabile che le grandi aziende tecnologiche inizino a spostare le assunzioni al largo, afferma Evans. "La maggior parte di queste aziende ha già uffici all'estero, quindi aumentano le loro assunzioni in quelle sedi all'estero."